parcours animé (territoire de belfort)

Animateur / Animatrice de mini-club enfants

Emploi

Calvi, 993, Haute-Corse, Corse

Vous allez : - Accueillir, mettre en confiance et prendre en charge les enfants du club Mini - Organiser et animer des activités originales, ateliers jeux, contes et chants adaptés à l'âge de l'enfant et conformes aux standards Miléade - Créer et entretenir une ambiance harmonieuse et sereine pour rassurer les parents et rendre les enfants heureux de se retrouver - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Participer aux animations de soirées Miléade et créer du lien avec les familles CDD - 2 mois - 35h00 Date de prise de poste : Immédiate - Date de fin : 05/09/2025 Rémunération : 1802 € brut + heures supplémentaires récupérées Poste nourri et logé pour 70 €/mois (logement collectif) Prise en charge de la mutuelle à 70% par Miléade Mais ce n'est pas tout !! Chez Miléade, la fidélité est récompensée. Si vous souhaitez vous engager, devenez titulaire : La priorité sur votre poste pour les saisons futures Possibilité de mobilité et d'évolution de carrière sur nos 38 établissements Un 13ème mois, 50% de réduction sur vos vacances, tous les avantages CSE Compétences et expériences Certification ou diplôme reconnu en animation (BAFA / 2A-LA / ALT) et/ou expérience[...]

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez donner du sens à votre métier ? Votre place est chez nous ! Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Le réseau Adecco en France c'est 9000 collaborateurs permanents, 1200 bureaux/agences et 400 métiers différents au sein du Groupe et aujourd'hui nous recrutons un Directeur d'agence H/F pour notre agence spécialisée BTP et Transports basée à Clermont-Ferrand (63). Vous intervenez dans la mise en relation de candidats avec des entreprises clientes en recherche de talents sous toutes les formes d'emploi. Vos missions sont les suivantes : Management : - Accompagner le développement de votre équipe composée de 5 collaborateurs. - Assurer les échanges au sein de l'équipe, animer, fédérer et motiver vos collaborateurs - Convenir d'objectifs avec vos collaborateurs et déléguer des responsabilités - Evaluer et développer les compétences de vos collaborateurs, reconnaître, valoriser leurs performances et les fidéliser Animation de la stratégie d'entreprise : - Décliner la politique commerciale sur votre périmètre[...]

Animateur / Animatrice logistique

Emploi

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. 75% de nos salariés(ées) sont actionnaires du Groupe, et toi ? viens bâtir l'avenir avec nous ! En tant qu' Animateur(trice) des flux logistiques, tu supervises l'ensemble des process logistiques du magasin. Tu seras chargé(e) de guider et de soutenir le développement de ton équipe, en mettant l'accent sur l'intégration, la formation et le tutorat. Tu joueras un rôle clé dans la coordination efficace de la réception, de la préparation des commandes, et de l'optimisation des flux de marchandises. Tes missions seront les suivantes : Montée en compétences de l'équipe : Accompagner et développer l'autonomie de ton équipe (monitorat, tutorat et entretien collaborateur(trice) et formation) Assurer une intégration efficace des nouveaux. Coordination logistique : Coordonner la réception des marchandises et la préparation des commandes. Gestion efficace du stockage des produits Optimiser les flux logistiques Mise en rayon et respect des normes de sécurité : Superviser le processus de mise en rayon des produits en surface de vente. S'assurer du respect[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Luxeuil-les-Bains, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du service Cohésion, Enfance et Parentalité, pour le compte de la Communauté de Communes du Pays de Luxeuil située aux portes du parc naturel régional des Ballons des Vosges, au sein du pôle attractivité et services à la population vous mettez en œuvre les missions du Relais Petite Enfance. INFORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES FAMILLES Informer les parents sur l'ensemble des modes d'accueil individuels et collectifs du territoire (Guichet Unique sur la CCPLx) Valoriser l'offre de service du site MonEnfant.fr et répondre aux demandes en lignes (LINF) Favoriser la mise en relation entre les parents et les professionnels Accompagner les parents dans l'appropriation de leur rôle de particulier employeur notamment dans la relation contractuelle. INFORMATION ET ACCOMPAGNEMENT DES PROFESSIONNELS Informer les professionnels sur le cadre d'exercice et le statut Informer et assister les assistants maternels dans leurs démarches MonEnfant.fr Proposer des temps d'échanges et d'écoute Organiser des temps d'éveil dans le respect du rythme de l'enfant Accompagner les parcours de formation des professionnels Lutter contre la sous activité subie des assistants maternels [...]

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Limoux, 11, Aude, Occitanie

Nous recrutons pour un CDI un Chargé de projet en santé publique H/F pour développer, coordonner et animer les projets de santé publique d'une CPTS. Vous accompagnerez la mise en œuvre opérationnelle du projet de santé en vous adaptant aux besoins et priorités évolutives du territoire. Vos missions seront : GESTION ET PILOTAGE DE PROJETS DE SANTÉ PUBLIQUE - Conception et développement de projets - Pilotage opérationnel ANIMATION ET COORDINATION TERRITORIALE - Animation des groupes de travail - Coordination des acteurs DÉVELOPPEMENT D'ACTIONS DE SANTÉ PUBLIQUE - Projets actuellement pilotés (évolutifs selon les orientations des groupes de travail) - Développement de nouveaux projets COMMUNICATION ET PROMOTION DES PROJETS - Communication opérationnelle - Participation à la vie institutionnelle SUIVI, ÉVALUATION ET AMÉLIORATION CONTINUE - Évaluation des projets - Amélioration et adaptation COLLABORATION INTERNE Collaboration étroite la/le directrice/teur, avec l'IDEC pour les parcours personne âgée Travail en lien avec l'assistante administrative, les professionnels pilotes des missions et les membres du bureau. La CPTS MHVA favorise le management horizontal, la collaboration[...]

Chef / Cheffe de projet conception industrielle mécanique

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

BGE Limousin Poitou-Charentes recrute un.e Chef.fe H/F de projet pour piloter le déploiement du dispositif Bus de l'Entrepreneuriat, une initiative de Bpifrance au service des habitants des quartiers prioritaires de la politique de la ville (QPV). Véritable bureau mobile, ce bus va à la rencontre des habitants pour faciliter l'accès à l'information, à l'accompagnement et à l'écosystème entrepreneurial local. LES MISSIONS DU POSTE Déploiement du dispositif sur le territoire - Organiser et programmer les tournées du Bus (autorisations, points d'arrêts, planification) - Assurer les conditions logistiques et techniques du véhicule (stationnement, entretien, nettoyage) - Participer aux comités techniques et de pilotage Animation et mise en œuvre des actions - Accueillir le public dans le Bus et animer les permanences - Conduire des actions de sensibilisation, d'émergence et d'information sur l'entrepreneuriat - Organiser et coanimer des événements en lien avec les partenaires (témoignages, animations, petits-déjeuners) Sourcing, détection et orientation - Identifier les talents et projets dans les QPV, y compris ceux « hors radars » - Évaluer l'état d'avancement des[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

VOS MISSIONS 1) Gestion et appui au développement de projets à impact social et environnemental : Participer à la co-construction d'activités d'utilité sociale de type « Fabrique à Initiatives » (https://fabriqueainitiatives.org) sur le département du Maine-et-Loire : - Animer des démarches participatives et coordonner les acteurs mobilisés sur les phases de détection des besoins / idées - Valider la pertinence, par des études d'opportunité, d'une idée d'utilité sociale et la concrétiser avec les acteurs Exemple de projet à fort impact social qui sera suivi : résorption des bidonvilles (dispositif O2R) avec de la coordination d'acteurs, la recherche de solutions innovantes, des enquêtes avec les acteurs locaux pour sécuriser les parcours professionnels de salarié.e.s vivant en bidonvilles. 2) Animation territoriale et organisation d'évènementiels favorisant la coopération - Proposer, programmer et animer des rencontres pour les adhérents de l'Iresa : rencontres thématiques, groupes de travail, évènements territoriaux - Réaliser des RDV adhérents sur l'ensemble du territoire - Contribuer aux actions de soutien pour les structures de l'ESS, telles que les Galeries Recyclettes[...]

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi

Montmarault, 31, Allier, Occitanie

Lieu : HUDA - Montmarault Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 1802 € + Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Acteur du programme d'hébergement de l'HUDA de Montmarault, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Mettre en relation et organiser la participation des personnes accueillies avec les services et activités offerts sur le territoire, * Accompagner les ménages afin qu'ils retrouvent ou acquièrent leur autonomie au sein de la structure, * Mener des actions collectives d'informations sur tous les aspects du contrat de[...]

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

PROFIL DU POSTE L'UFCV recherche un(e) référent(e) de formation pour l'encadrement d'une formation « CPJEPS (Certificat Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport) à STRASBOURG et HAGUENAU CONDITIONS CDD de 11 mois (de septembre 2025 à juillet 2026). Temps plein Renouvelable Poste basé à Strasbourg Formation sur Strasbourg et Haguenau + prévoir déplacements sur l'Alsace Salaire indicatif : Application de la convention ECLAT à l'indice 305 MISSIONS Anime des actions de formation Conçoit les supports pédagogiques relatifs à son domaine d'intervention Assure le management des intervenants sur l'action Accompagne les stagiaires dans leur parcours de formation Assure le lien avec les structures d'alternance Assure la gestion administrative et logistique de l'action, de la préparation au bilan ECHEANCIER ET CONTACT Poste à pourvoir début septembre 2025 CV et lettre de motivation à adresser avant le 30 juillet 2025 à : Florence GEORG, responsable des formations à l'animation - florence.georg@ufcv.fr

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Tarnos, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'Association pour le Centre de Loisirs de Tarnos est à la recherche d'un Responsable de site (Référent Ecole), à pourvoir au 28/08/2025. 33 heures modulées / semaine (35 heures payées) : 1 492 heures/année scolaire Convention Collective Nationale ECLAT coefficient 305 du groupe B - Périscolaire matin et soir - Pauses méridiennes - Temps de réunions/ préparations selon un planning établi - Extrascolaire & Mercredi : sur la base de 9.5 heures/jour (selon roulements) 2 160.58 € brut / mois (hors prime de reconstitution de carrière éventuelle) A pourvoir au 28/08/2025 Vous serez chargé(e) d'assurer le bon fonctionnement des activités périscolaires et extrascolaires, tout en veillant à la sécurité et au bien-être des enfants. Dans ce rôle clé, vous serez le point de contact principal au sein de l'école, assurant la coordination et le bon déroulement des activités périscolaires. Votre mission principale sera de garantir un environnement sûr, stimulant et épanouissant pour les enfants, tout en veillant au respect des réglementations en vigueur. Sous la responsabilité de la directrice de l'association, vous exercerez vos fonctions au sein de l'association agréée Jeunesse et[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Chalonnes-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Ville de Chalonnes-sur-Loire, membre de la Communauté de Communes Loire Layon Aubance, recrute un responsable de l'accueil de loisirs extrascolaire / périscolaire les Goulidons (H/F), à temps complet 35/35ème, à partir de mi-novembre 2025 titulaire ou contractuel. Au sein de la Direction Enfance, Jeunesse et Vie Sociale, sous la responsabilité du responsable Enfance, vous assurerez la gestion globale de l'accueil de loisirs (organisation, coordination, animation) destiné aux enfants âgés de 3 à 11 ans. L'accueil de loisirs des Goulidons accueille environ 80 enfants les mercredis et les petites vacances, une centaine lors des vacances d'été (Juillet et Août). L'équipe est composée d'une dizaine d'agents les mercredis et petites vacances et une trentaine l'été. La structure est également labélisée « Point Accueil Jeunes » avec une thématique Cirque. Le responsable participe aux réunions de réseau et gère les réservations des accueils de loisirs extérieurs. Le Centre d'Accueil des Goulidons dispose également d'une salle de restauration et d'un dortoir pouvant être loués à des particuliers les week-ends, les jours fériés et en semaine hors mercredi. *MISSIONS PRINCIPALES[...]

Animateur / Animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Dénezé-sous-Doué, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Statut : Non-Cadre Niveau de formation : Être titulaire du diplôme de formateur (souvent formateur en sécurité incendie, parfois formateur PRAP ou pédagogie appliquée à l'emploi). Spécialité(s) : SSIAP2 / PRV1 Avoir suivi la formation de formateur SSIAP, souvent en lien avec l'arrêté du 2 mai 2005. Être à jour de ses recyclages SSIAP et habilitation électrique. Option : Être titulaire du certificat de formateur SST, délivré par l'INRS via un organisme habilité. Savoirs : Maitrise des outils informatiques (Pack Office, Teams, Google drive, Gmail, Outlook, .) Pays / Région : France / Nord Ouest et Sud Ouest Déplacements professionnels : Très fréquents sur l'ensemble des Régions. Département siège social : Maine et Loire (49) Du lundi au vendredi Description de l'offre : Sous la responsabilité de la Gérante de l'organisme de formation IESS Formation, vous exercerez la fonction de Formateur Sécurité Incendie sur les sites clients. Dans ce cadre, vous effectuerez les missions suivantes : - Concevoir le scénario pédagogique d'une séquence de formation intégrant différentes modalités pédagogiques - Animer des sessions de formation à la lutte contre l'incendie à des personnels,[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au Directeur du Pôle Conseil, et porté(e) par la stratégie ambitieuse de développement de Cerfrance Haute-Loire, vous prenez en charge l'activité de conseil en gestion de patrimoine au service de nos clients-adhérents sur tous nos marchés. Poste basé en Haute-Loire (43) avec des déplacements réguliers à prévoir sur le département et ponctuellement sur la région. Vos responsabilités : - Développement stratégique : participer à la construction et à l'évolution de notre offre de service patrimoniale (retraite, prévoyance, transmission...) et contribuer à son projet d'extension - Développement commercial : déployer l'offre de conseil en patrimoine (consultations / études patrimoniales.) et atteindre les objectifs ambitieux de chiffre d'affaires - Réseau : développer et animer un réseau de prescripteurs internes et externes - Représentation et expertise : participer aux réunions, être référent(e) sur les problématiques patrimoniales en lien avec le pôle expertise-comptable et juridique - Animation d'événements : animer des événements clients sur des sujets liés au patrimoine - Accompagnement et formation interne : assurer la montée en compétences des collaborateurs[...]

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Objectif Plus écrit des histoires professionnelles... Depuis bientôt 35 ans, nous accompagnons de nombreux collaborateurs dans le secteur du sport, de l'animation, de la petite enfance, du social et du médico social vers l'emploi en Région Sud Paca. Dans le cadre d'un parcours complet de formation BPJEPS APT : Activités Physiques pour Tous (préformation et formation qualifiante) nous recherchons plusieurs éducateurs(trices) en alternance. Formation en alternance Dates : du 15 septembre 2025 au 14 septembre 2026 Lieu de formation : St Tulle (Manosque) Diplôme visé : BPJEPS APT - Diplôme d'État homologué de niveau IV (Niveau Baccalauréat) Contrat : apprentissage - en alternance Rémunération : en fonction de l'âge Prérequis : avoir 17 ans minimum, PSC1, TEP (nous contacter) Objectif de la formation : Le titulaire du brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport, BPJEPS, exerce le métier d'animateur dans une association, un club sportif ou une entreprise. Il peut également préparer les concours de la fonction publique territoriale (éducateur territorial des activités physiques et sportives, animateur territorial) ou de la fonction publique hospitalière[...]

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le poste à pourvoir porte sur deux missions représentant chacune 40% d'un temps plein, soit 80% (28h par semaine). Il est évolutif vers un temps plein sous réserve de l'obtention de subvention. Sous la responsabilité du responsable de la structure et au sein d'une équipe de 18 salariés, dont 9 en parcours d'insertion, vous réalisez les missions suivantes : Accompagnement socio-professionnel : - Accompagner les salariés du chantier d'insertion en poste au sein du garage solidaire : diagnostic, élaboration de projets professionnels, établissement des contrats d'objectifs, mise en place d'immersions, gestion des formations, relations entreprises. Mise en relation avec des partenaires sociaux spécialisés dans les domaines du logement, de la santé, de la mobilité et de l'emploi. - Assurer le suivi administratif : rédaction bilans d'activité et de comptes rendus, création d'outils de suivi, recrutement et accueil des salariés en insertion. - Piloter le plan de formation, participer aux réunions partenariales et animer les comités de suivi. Chargé.e de mission mobilité : - Vous êtes en lien avec les acteurs départementaux de la mobilité en développant et animant des partenariats[...]

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Enseignement - Formation

Beaumont-de-Lomagne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recrutons en contrat à durée déterminée un Médiateur / Médiatrice Scientifique du1er septembre 2025 au 12 juillet 2026 (CDD RENOUVELABLE en fonction des besoins et projets de la structure). Vous serez basé-e à Beaumont-de-Lomagne (déplacements pour missions temporaires possibles) et vous serez placé-e sous la responsabilité de la Coordinatrice pédagogique. Vous intervenez en journée du lundi au vendredi avec une journée de travail ponctuelle le samedi ou le dimanche. Ce poste n'est pas compatible avec un mode de « télétravail ». MISSIONS PRINCIPALES - Intervenir auprès de différents publics au sein du Musée Fermat ou sur des manifestations hors les murs : - Animer des ateliers, des jeux-visites, des expositions mathématiques et scientifiques à destination du public scolaire (de la maternelle au lycée). - Animer des visites thématiques du Musée Fermat pour le grand public. - Coopérer avec l'équipe du service pédagogique du Musée Fermat en ingénierie de médiation : - Analyser et vulgariser les informations afin de constituer une base de données documentaire, des ressources et concevoir des dispositifs et des supports en fonction des différents publics. - Assurer[...]

Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cormeilles, 27, Eure, Normandie

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? L'usine de Cormeilles en Parisis de la société PLACOPLATRE, transforme environ 300 000 tonnes de gypse en plâtre chaque année. Composée de 100 salariés et de 4 ateliers, elle offre une grande diversité de métiers, de produits et elle est reconnue en France et en dehors, pour la qualité de ses plâtres. Lusine de Cormeilles recherche un(e) futur(e) alternant(e) EHS pour la rentrée 2025. Ce poste est à pourvoir pour début septembre ! Lusine est certifiée ISO 14 001 et sa démarche damélioration continue est un système de management intégré de lEnvironnement, lHygiène industrielle et de la Santé Sécurité (EHS). Rattaché(e) à la Responsable EHS de lusine de Cormeilles, vos missions principales seront les suivantes : Vous aurez un projet principal de réduction des risques de lusine afin datteindre les objectifs annuels Vous poursuivrez la démarche ISO 14001 sur lusine (suivi de lanalyse environnementale, suivi des déchets, revue de direction, tests de situations durgences etc) Vous rédigerez des procédures et des modes opératoires en matière dEnvironnement, Hygiène Santé et Sécurité (EHS) Vous animerez des réunions de sensibilisation en matière[...]

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Emploi Social - Services à la personne

Longuenesse, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Association LA VIE ACTIVE Forte de ses 4300 employés et engagée autour de fortes valeurs humaines, La Vie Active, association reconnue d'utilité publique, est un acteur central de l'économie sociale et solidaire, qui n'a de cesse de se développer pour toujours mieux accompagner les personnes accueillies dans leur parcours de vie. Présentation du P.A.S : LE Pôle d'Appui à la Scolarité a pour mission d'accueillir les familles et de répondre aux besoins éducatifs particuliers des élèves. Il consiste à accompagner les équipes éducatives et pédagogiques pour renforcer la réussite de tous les élèves à l'école. L'éducateur fait partie de l'équipe permanente du PAS, formant un binôme opérationnel avec le coordonnateur, personnel enseignant de l'Education Nationale, et dans une logique de pleine coopération. L'équipe PAS est associée à un plateau technique (EMAS) et peut être élargie à tout professionnel susceptible d'apporter une expertise et une réponse adaptée aux besoins des élèves. Description du poste : ANIMATION ET PILOTAGE D'EQUIPES PLURIDISCIPLINAIRES Répartir et planifier les activités Organiser les priorités et faire face à l'urgence Apporter une aide technique[...]

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi Social - Services à la personne

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Si, comme nous au sein de l'association ISATIS : La bientraitance est au cœur de vos préoccupations dans l'accompagnement du vieillissement des personnes âgées, Vous restez persuadé que L'EHPAD est et doit rester un lieu de vie où l'importance du « prendre soin » concerne autant le corps, l'esprit que la vie sociale, L'écoute de la parole de tous et le respect des droits fondamentaux des résidents sont des éléments qui vous sont chevillés au corps, Vous estimez que chacun des salariés doit trouver sa place et se sentir reconnu dans sa singularité et ses apports, Nous avons besoin de vous comme Animateur ou Animatrice socioculturel(le) afin d'élaboration et de mettre en œuvre les projets d'animation susceptibles de faciliter la communication, l'adaptation au changement social ou l'enrichissement culturel à l'EHPAD La Citadine à Massy. Etablissement desservi par des lignes de bus 119/319 permettant de rejoindre directement la gare de Massy-Palaiseau ou la Porte d'Orléans directement par le bus 197. Vous possédez un BPJEPS ou un DEJEPS ou équivalent. Fort de son millier de salariés, l'association ISATIS propose un parcours de formation inter structures posant le socle des[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDI - temps plein Pour intégrer à temps plein l'équipe de direction du Pôle Adultes de l'ACAIS dans le cadre du projet d'extension de la Maison d'Accueil Spécialisée à compter du 1er octobre 2025. Missions : Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Adultes, dans le cadre d'une extension de la Maison d'Accueil Spécialisé (MAS) la Cotentine (La Glacerie) vous rejoindrez l'équipe de direction du Pôle Adultes pour assurer le pilotage de l'accueil en continu en hébergement permanent, temporaire et en accueil de jour de résidents présentant des troubles du spectre autistique (TSA) ou en situation de polyhandicap. Vous assurerez l'encadrement des trois unités sur lesquelles sont réparties ces places. Vous aurez la responsabilité de l'Equipe Mobile d'Intervention à Domicile (EMID), dispositif expérimental qui offre un accompagnement à domicile et en milieu ordinaire des personnes ayant une orientation en MAS. Vous aurez à encadrer des équipes pluridisciplinaires et assurer la gestion des ressources humaines (environ 26 ETP) : encadrer, animer, organiser et établir les plannings, apporter un appui technique aux professionnels, développer les compétences des membres de[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Dogneville, 88, Vosges, Grand Est

Rattaché(e) à la Direction Générale, le/la Responsable Développement RH et Relations Sociales (F/H) définit et pilote la stratégie RH de l'Association. Véritable expert(e) RH et partenaire des directions de Dispositifs, vous intervenez en appui sur l'ensemble des thématiques RH, juridiques et sociales. Vous veillez à l'harmonisation des outils, pratiques et processus RH dans une dynamique d'amélioration continue et de professionnalisation des acteurs. Vos principales missions : Formation et développement des compétences : * Élaborer les orientations stratégiques de formation * Piloter l'ingénierie et la mise en œuvre du Plan de Développement des Compétences * Animer les instances internes liées à la formation * Assurer les relations avec l'OPCO Santé * Garantir le suivi administratif et financier des actions de formation * Être force de proposition auprès des directions Recrutement et image employeur : * Accompagner les directions dans la professionnalisation de leurs pratiques de recrutement * Déployer une stratégie d'attractivité des métiers : image employeur, partenariats écoles, etc. * Élaborer des réponses adaptées aux tensions de recrutement * Participer[...]

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CEF a pour vocation d'accueillir, accompagner et remobiliser des mineurs placés sous main de justice afin d'infléchir leur parcours infractionnel et d'éviter la récidive. L'établissement est habilité à prendre en charge 12 adolescents âgés de 16 à 18 ans confiés par décision judiciaire. Les mineurs sont pris en charge à l'interne pour une durée de 6 mois par une équipe pluridisciplinaire composée de professionnels aux compétences complémentaires : éducatif, soin, scolaire, sport. La rupture avec le milieu d'origine doit permettre une prise de conscience, une réflexion sur leur situation et leurs passages à l'acte mais aussi un travail sur leur projet individuel, notamment en matière d'insertion. En matière de ressources humaines, notre association valorise l'évolution professionnelle de ses salariés en soutenant les projets de validation des acquis et de formations certifiantes ou diplômantes. Vous avez une expérience dans le secteur éducatif, social ou dans l'animation auprès d'adolescents. Rejoignez-nous pour intégrer une équipe expérimentée qui vous permettra de développer vos compétences et d'optimiser votre potentiel ! Compétences, savoirs et savoir-faire de[...]

Formateur / Formatrice de la formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Acteur local reconnu dans les domaines de la formation professionnelle continue à Mayotte, de l'orientation et de la certification, Aloalo Mayotte Compétences est structurée en trois pôles qui sont la traduction de ses trois missions : accompagner, former et certifier. Placé(e) sous l'autorité directe de la Direction, vous travaillerez au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes avec des expertises complémentaires, et contribuerez à la réussite d'actions de formation. Votre profil : Vous avez un Titre professionnel / Bac Pro / BTS / équivalent dans le secteur déchets, environnement ou logistique. Vous disposez également d'une expérience aboutie de 5 ans d'expérience dans un métier de la gestion des déchets ou équivalent. Ces habilitations sont un plus SST, CACES R482 Cat A, ADR, habilitation électrique H0B0. Votre mission : Le formateur assure la préparation, l'animation et l'évaluation de la formation préparant au Titre Professionnel Agent Technique de Réception et de Valorisation des Déchets. Il mettra en œuvre le plan de formation négocié avec le commanditaire et assurera le suivi individuel et l'évaluation des stagiaires, avec la Direction. Vos activités sont[...]

Chef de secteur commerce

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Je n'aurais jamais créé ma boîte. Mais entreprendre avec la sécurité de Decathlon derrière moi, c'est ce que je cherchais."Céline, Manager Commerce depuis mai Tu veux accompagner une équipe au quotidien et piloter une activité comme si c'était la tienne ?Tu veux entreprendre avec la liberté d'agir et la sécurité d'un collectif solide ?Alors le poste de Manager Commerce chez Decathlon est fait pour toi.Pourquoi ?Un métier de terrain. Tu passes 60 à 70 % de ton temps dans ton rayon, aux côtés de ton équipe et de tes clients. Tu coordonnes, animes, ajustes, réponds présent au quotidien. Le reste du temps, tu prépares la suite : analyses, plans d'action, stratégie.Une responsabilité humaine forte. Tu recrutes, accompagnes et fais grandir ton équipe. Tu es garant·e du climat, de l'énergie et du niveau d'exigence. Tu es un coach, un relais, un point d'appui.Un rôle entrepreneurial. Tu conçois ta politique commerciale locale, fixes tes objectifs, pilotes ton chiffre d'affaire, gères ton stock, anticipes les pics d'activité. Tu es libre de ta stratégie, responsable de tes résultats.Ton quotidien ? Trois leviers clésLa vie en magasin : animation des équipes, animation commerciale,[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Description de l'entreprise : Notre client est un réseau national en plein développement, spécialisé dans la livraison de paniers de fruits frais, secs et bio en entreprise. Notre mission : proposer des pauses vitaminées, conviviales et responsables au sein des environnements de travail. Dans un contexte de recherche de sens et de reconversion, notre modèle permet à des profils issus du monde de l'entreprise de devenir entrepreneurs, tout en rejoignant une marque engagée, humaine et accessible. Poste et missions : En tant que franchisé(e) indépendant(e), vous rejoignez le réseau de notre client pour créer et développer votre activité locale. Vous serez accompagné(e) à chaque étape pour : - Lancer et exploiter votre zone de distribution - Livrer quotidiennement des paniers de fruits dans les entreprises de votre secteur - Animer une relation client de proximité - Organiser vos tournées de livraison et suivre votre activité (commandes, abonnements, satisfaction) - Développer votre portefeuille clients avec l'appui marketing du réseau - Participer à la vie du réseau et mutualiser les bonnes pratiques Profil recherché : Nous recherchons des profils : - Cadres, managers ou[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Monchy-le-Preux, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Mission : Le GAM a créé au sein de l'IME, une unité de vie de 6 places d'hébergement permanent pour enfants en situation de handicap, présentant des troubles sévères de type psychique, autistiques, ou troubles du neurodéveloppement associés à des comportements problèmes. Il s'agit d'une unité avec un fonctionnement de 365 jours par an. Au sein de l'unité, la mission est de proposer une réponse d'accompagnement à des jeunes présentant des troubles du comportement, avec des profils nécessitant une prise en charge spécifique ou des jeunes dits « sans solution » et pour lesquels une rupture de parcours est pressentie. Le professionnel accompagne les enfants et adolescents présentant des troubles envahissants du développement, ou en situation de handicap mental sévère, qu'il assiste dans les gestes de la vie quotidienne selon leur état physique et psychique. Il veille principalement à leur sécurité et répond au mieux à leurs besoins physiologiques et à leur bien-être physique et psychologique. Il participe au bien-être et à l'autonomie des personnes accueillies. Le travail du professionnel s'effectuera en lien avec le projet d'établissement et le projet de service. Activités[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Enseignement - Formation

Trinité, 97, Martinique, -1

Dans le cadre d'une formation qui se déroulera sur 3 mois, nous recherchons un formateur en CDD. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Animation : - Animations de formation en groupe, sous-groupe, suivis individualisés ; - Suivi et évaluation des parcours stagiaires ; - Animations en formation initiale et continue sur des thématiques précises ; - Élaboration de supports pédagogiques Animation de cours sur la thématique des accès aux droits, de l'accompagnement et de la gestion des publics en situation de handicap et difficile. Profil recherché : COMPÉTENCES APTITUDES REQUISES POUR LE POSTE : Vous êtes diplômé(e) dans le champ social/médico-social (Bac+3); Vous avez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans un établissement ou service social ou médico-social, telle qu'Éducateur Spécialisé ; Vous êtes diplômé(e) d'un diplôme de formateur d'adulte ; Vous avez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans en qualité de Formateur d'adultes (souhaité) ; vous maîtrisez la pédagogie des adultes, l'animation de groupe et le travail en équipe ; Vous maîtrisez : Docs, Sheet, Word, Excel, PowerPoint, et les outils numériques (TICE, plateforme collaborative, LMS)[...]

Responsable de centre de profit

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Devenez un acteur clé de la performance économique de notre agence ! En tant que Chef d'agence, vous serez le pilier central de notre agence de Guéret (23) , en charge de son animation, de sa gestion et de son contrôle. Doté d'un leadership et d'une solide expertise commerciale, vous piloterez l'équipe vers de nouveaux sommets de performance et contribuerez à l'épanouissement de vos collaborateurs . Au cœur de votre mission :***Pilotage commercial : - Définir et mettre en œuvre le plan de vente de l'agence en collaboration avec votre chef de secteur. - Suivre et analyser les performances commerciales, identifier les leviers de croissance et mettre en place des actions correctives. - Animer et coacher l'équipe commerciale pour optimiser leur performance individuelle et collective. - Garantir la satisfaction client en veillant à la qualité de l'accueil et du service. * Management d'équipe : - Recruter, intégrer et former les collaborateurs de l'agence. - Organiser le travail, animer et suivre l'équipe pour atteindre les objectifs fixés. - Soutenir le développement professionnel des collaborateurs et favoriser un climat de travail positif. *[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Vic-sur-Aisne, 27, Aisne, Normandie

Vous serez en charge des activités suivantes : - animation durant le temps périscolaire (ouverture à 7h30, fermeture à 18h30) - restauration du midi (12h - 14h) : mise en place de la salle de restauration, service, entretien en fin de service 2 postes à pourvoir à partir de septembre 2025 ** offre dans le cadre d'un contrat parcours emploi compétences (PEC) - Merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller**

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Missions principales : Assurer l'enseignement théorique et pratique dans le domaine de l'électrotechnique, en lien avec le référentiel du BTS (https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/35346/). Concevoir, planifier et animer des séquences pédagogiques adaptées au niveau des apprenants. Organiser et suivre les activités en travaux dirigés (TD), travaux pratiques (TP) et projets techniques. Participer à la conception et à l'évaluation des épreuves (examens, CCF, devoirs surveillés). Encadrer et accompagner les apprenants dans leur parcours de formation (suivi pédagogique, individualisation, orientation). Contribuer à la mise à jour et à la maintenance du matériel pédagogique et des plateaux techniques. Participer aux réunions pédagogiques, conseils de classe et travaux d'équipe avec les autres formateurs ou enseignants. Accompagner les étudiants lors des stages en entreprise et dans la rédaction de leur rapport. Compétences attendues : Compétences pédagogiques : Capacité à transmettre des connaissances techniques de manière accessible et structurée. Connaissance des méthodes pédagogiques modernes, y compris numériques (TICE, outils collaboratifs,[...]

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDI, un statut cadre au forfait (218j), un salaire fixe + variable (primes sur objectifs), un véhicule de fonction, un PC et un téléphone portable, une prime vacances, une prime de participation aux bénéfices, une prise en charge de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Poste basé à Metz avec une mobilité départementales LES MISSIONS PRINCIPALES: Manager opérationnel : Vous animez et motivez vos équipes : 20 Consultants en moyenne. -Suivi individualisé de chaque collaborateur -Pilotage de la charge de travail -Animation de réunions métiers et prestations - Chef.fe de projets : Vous garantissez le déploiement des différentes[...]

Responsable animateur / Responsable animatrice des ventes

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie).***Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle***Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial***Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion :***- Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes.***- Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional.). Description du profil : Votre profil :***Nous recherchons une personne[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Ancerville, 55, Meuse, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Ancerville, 55, Meuse, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Ancerville, 55, Meuse, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Mulatière, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'arrivée de deux nouvelles directions et d'une réorganisation du pôle administratif et financier, nous recrutons un-e RAF. MISSIONS Sous l'autorité du conseil d'administration et de la présidente de l'association, et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice, le RAF assure la gestion administrative, financière et RH des centres sociaux et culturels de La Mulatière et coordonne le pôle administratif et financier. En lien avec la direction adjointe et l'équipe de coordonnateur.trices, il-elle participe à l'élaboration, à l'animation et à l'évaluation des projets sociaux et famille de la structure. Il-elle participe à la construction budgétaire dont il-elle assure le suivi d'exécution. Il-elle coordonne la gestion RH de la structure en veillant au respect des réglementations légales en vigueur. Il-elle appuie et conseille les directions sur le pilotage budgétaire et financier de la structure. Il-elle anime une équipe de 4 personnes (assistants comptable, administrative, secrétaires d'accueil). - Gestion financière et comptable Assure le pilotage et le suivi de la comptabilité générale et analytique, superviser les processus comptables et budgétaires[...]

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le respect du projet d'établissement, le (la) travailleur/euse social(e) dénommé(e) Coordinateur/trice de parcours conçoit sa mission en adhérant aux valeurs fondamentales du projet associatif, à savoir une éthique de la personne en tant que sujet et citoyen. Il (elle) se réfère au projet d'établissement et exerce auprès des personnes qu'il (elle) accompagne une mission d'accompagnement par le travail. Il (elle) favorise l'accès à l'autonomie des personnes accompagnées et soutient l'exercice de la citoyenneté à travers leur participation à diverses instances de représentation. Fonctions : Le (la) coordinateur/trice de parcours exerce : Un accompagnement par le travail - Il (elle) travaille en équipe interdisciplinaire. - Il (elle) participe à soutenir, l'élaboration, le suivi et l'évaluation des parcours et perspectives d'accompagnement personnalisés des personnes accueillies. - Disponible auprès des personnes, il (elle) élabore avec les moniteurs d'atelier et avec le travailleur en situation de handicap un accompagnement personnalisé, formalisé par un avenant au contrat d'aide et de soutien par le travail. Il (elle) participe à sa mise en œuvre et à l'évaluation[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Épron, 14, Calvados, Normandie

Vous êtes disponible sur des temps périscolaires (matin et/ou fin de journée) sur le secteur d'Epron et ses alentours ? Vous adorez travailler avec les enfants et leur offrir un cadre sécurisant et stimulant ? Rejoignez O2 comme Garde d'Enfants à domicile ! Votre rôle : En tant que Garde d'Enfants, vous accompagnez les familles en prenant soin de leurs enfants au quotidien. Vous contribuez à leur épanouissement tout en facilitant l'organisation des parents. Accompagner les enfants dans leur quotidien : Prise en charge des enfants à leur domicile en l'absence des parents. Accueil chaleureux et prise en compte de leurs besoins dès votre arrivée. Organisation de leur routine quotidienne dans un environnement sécurisé et bienveillant. Gestion des trajets : Accompagnement des enfants à l'école, à la crèche ou à leurs activités extra-scolaires. Assurer leur sécurité pendant les déplacements (véhicule personnel ou marche selon les besoins). Proposer des activités éducatives et ludiques : Organisation d'activités adaptées à l'âge des enfants : jeux, dessins, travaux manuels, lecture, etc. Participation au développement de leur créativité, de leur autonomie et de leurs compétences[...]

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

IFACOM FORMATION & CFA est basé à Pointe à Pitre en Guadeloupe depuis 1992 et sur Marigot à Saint Martin depuis 2010. Au Centre Saint John Perse à Pointe à Pitre , nous disposons de 6 salles de cours dont un plateau technique pour la formation ADVF. Deux parkings sont attenants à l'immeuble. L'accueil et la convivialité sont des valeurs importantes pour nous et nous portons une attention toute particulière au bien-être de nos stagiaires et leur garantissons une qualité de prestations et des moyens modernes d'apprentissage. Bon nombre de nos anciens stagiaires peuvent témoigner de leur insertion durable dans le monde du travail suite à leur parcours de formation chez nous Le poste : Nous recherchons des formateurs(trices) indépendants(es) pour intervenir sur le titre professionnel de Conducteur de travaux du bâtiment et du génie civil, de niveau 5, enregistré au RNCP. Vos missions: - Concevoir et animer des séances de formation en présentiel et éventuellement en distanciel cohérentes avec les compétences visées. - Concevoir les supports pédagogiques (cours, exercices, cas pratiques, mises en situation professionnelles). - Accompagner les apprenants dans leur montée en[...]

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Emploi Administrations - Institutions

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre intercommunal d'action sociale de l'Ernée (CIAS) et la Communauté de communes du Bocage mayennais (CCBM) (42 communes - 41 000 habitants) ont signé avec l'Agence régionale de santé des Pays de la Loire et le Conseil départemental de la Mayenne leur premier Contrat local de santé (CLS) pour la période 2023-2026. Cet outil au service des professionnels du médico-social et des habitants se décline en 4 axes à savoir : - Renforcer l'accès aux soins - Renforcer la prévention en santé - Améliorer les parcours de santé des personnes âgées et des personnes en situation de handicap - Favoriser les actions autour de la santé mentale Descriptif du poste : Au sein d'une équipe dynamique, vous accompagnerez les techniciens, les professionnels, les élus et les acteurs locaux dans l'animation, la coordination, le suivi et l'évaluation du Contrat local de santé (CLS). Missions : - Etre garant/e du suivi de l'état d'avancement et de l'évaluation du CLS en étant l'interlocuteur privilégié des instances partenaires (ARS, CD53, CAF, MSA.), des professionnels, élus, acteurs locaux et habitants. - Renforcer, développer, animer en proximité ce réseau partenarial et plus particulièrement[...]

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Période du 8 septembre au 5 décembre 2025 sur Blois et du 8 décembre 2025 au 27 février 2026 sur Mer. Pour ses différents dispositifs de formation d'adultes à BLOIS, ALIRE FORMATION recherche un Formateur ou une formatrice ayant une bonne connaissance et une capacité à transmettre des savoirs de base, dans le cadre d'un dispositif de formations pour adultes éloignés de l'emploi. Vous avez de solides connaissances sur les supports et matériels pédagogiques pour la formation pour adultes. Vous participez à l'évaluation et au positionnement du public accueilli dans les groupes de niveaux, selon les directives et instruction émanant de la direction ou de son représentant. Vous avez une bonne connaissance du public de la diversité de catégories socio-professionnelles et des publics en insertion. Vous êtes mobile et disponible. Vous adoptez une démarche d'enseignement adapté. Vous aurez pour missions d'accueillir et encadrer des groupes de stagiaires en insertion professionnelle ou en accompagnement vers l'emploi. Vous êtes garant(e) de l'acquisition des savoirs, des savoir-faire et des savoirs être inscrits dans une progression pédagogique au moyen de techniques éducatives[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cayenne, 97, Guyane, -1

Nous recrutons un(e) formateur/formatrice passionné(e) et engagé(e) à Kourou pour animer et coordonner des formations dans le cadre de la lutte contre l'illettrisme et l'illectronisme (CleA, VOLTAIRE) ainsi que le Français Langue Etrangère et l'Anglais. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un organisme de formation reconnu pour son impact positif sur les parcours de ses apprenants. Vos missions principales Conception et animation pédagogique : Préparer, animer et évaluer les formations CLEA VOLTAIRE FLE ANGLAIS en vous adaptant aux besoins spécifiques des apprenants. Recenser les besoins des stagiaires et ajuster les contenus selon leurs styles d'apprentissage et objectifs. Optimiser les outils pédagogiques existants et en créer de nouveaux pour enrichir l'expérience d'apprentissage. Démarche pédagogique et qualité Evaluation des bilans de stage Gestion administrative : des activités de formation (inscriptions, suivis, reporting). Compétences et qualifications requises Connaissances : Solides bases pédagogiques et linguistiques. Maîtrise du FLE, de l'Anglais et des outils de lutte contre l'illettrisme et l'illectronisme. Savoir-faire : Capacité à recenser[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

Nous recrutons un(e) formateur/formatrice passionné(e) et engagé(e) à Kourou pour animer et coordonner des formations dans le cadre de la lutte contre l'illettrisme et l'illectronisme (CleA, VOLTAIRE) ainsi que le Français Langue Etrangère et l'Anglais. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un organisme de formation reconnu pour son impact positif sur les parcours de ses apprenants. Vos missions principales Conception et animation pédagogique : Préparer, animer et évaluer les formations CLEA VOLTAIRE FLE ANGLAIS en vous adaptant aux besoins spécifiques des apprenants. Recenser les besoins des stagiaires et ajuster les contenus selon leurs styles d'apprentissage et objectifs. Optimiser les outils pédagogiques existants et en créer de nouveaux pour enrichir l'expérience d'apprentissage. Démarche pédagogique et qualité Evaluation des bilans de stage Gestion administrative : des activités de formation (inscriptions, suivis, reporting). Compétences et qualifications requises Connaissances : Solides bases pédagogiques et linguistiques. Maîtrise du FLE, de l'Anglais et des outils de lutte contre l'illettrisme et l'illectronisme. Savoir-faire : Capacité à recenser[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Kourou, 97, Guyane, -1

Nous recrutons un(e) formateur/formatrice passionné(e) et engagé(e) à Kourou pour animer et coordonner des formations dans le cadre de la lutte contre l'illettrisme et l'illectronisme (CleA, VOLTAIRE) ainsi que le Français Langue Etrangère et l'Anglais. Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un organisme de formation reconnu pour son impact positif sur les parcours de ses apprenants. Vos missions principales Conception et animation pédagogique : Préparer, animer et évaluer les formations CLEA VOLTAIRE FLE ANGLAIS en vous adaptant aux besoins spécifiques des apprenants. Recenser les besoins des stagiaires et ajuster les contenus selon leurs styles d'apprentissage et objectifs. Optimiser les outils pédagogiques existants et en créer de nouveaux pour enrichir l'expérience d'apprentissage. Démarche pédagogique et qualité Evaluation des bilans de stage Gestion administrative : des activités de formation (inscriptions, suivis, reporting). Compétences et qualifications requises Connaissances : Solides bases pédagogiques et linguistiques. Maîtrise du FLE, de l'Anglais et des outils de lutte contre l'illettrisme et l'illectronisme. Savoir-faire : Capacité à recenser[...]

Animateur / Animatrice de mini-club enfants

Responsable d'agence de travail temporaire

Animateur / Animatrice logistique

Animateur / Animatrice petite enfance

Chargé / Chargée de mission santé publique

Chef / Cheffe de projet conception industrielle mécanique

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Responsable d'accueil de loisirs

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Animateur / Animatrice de formation

Fête des Rosières

Fête des Rosières

Les Étonnants Patrimoines : Participez à la vie d'Anna et de Johanna sur la Station Radar en 1944

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Animateur / Animatrice QSE BTP

Accompagnateur médicosocial / Accompagnatrice médicosociale

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Formateur / Formatrice de la formation continue

Chef de secteur commerce

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Responsable de centre de profit

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Adjoint / Adjointe au responsable du personnel

Responsable animateur / Responsable animatrice des ventes

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Educateur(trice) technique spécialisée

Festival du livre animé

Festival du livre animé

Animateur / Animatrice d'enfants

Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Chargé / Chargée de médiation de santé publique

Formateur animateur / Formatrice animatrice de formation

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Ressources supplémentaires